职位描述：
岗位职责：
1、制定公司销售策略。
2、制定并组织实施完整的销售方案。
3、与客户、同行业间建立良好的合作关系。
4、引导和控制市场销售工作的方向和进度。
5、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务。
6、管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍。
7、有效地管理区域内经销商。
8、协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查。
9、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求。
10、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发·展战略依据。
任职资格：
1、管理、市场营销等专业本科以上学历。
2、8年以上销售、市场营销管理工作经验。
3、受过战略管理、战略市场营销、管理技能开发、组织变革管理、合同法、财务管理等方面的培训。
基本技能和素质：
1、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施。
2、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状。
3、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力。
4、具有较强的组织与协调能力。
有意者请发送简历至：hong@zerjob.com，并请注明申请职位
